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Codice etico
Imeva SpA ha scelto di redigere il proprio Codice Etico, un documento ufficiale che racchiude al suo interno i diritti e i doveri morali, definendo la responsabilità etico-sociale di ogni figura interna all’organizzazione aziendale.
Attraverso questo documento Imeva garantisce una gestione equa ed efficace delle transazioni e delle relazioni umane, creando fiducia anche verso l’esterno.
Valori come coscienza, affidabilità, accountability e disponibilità, sono elementi essenziali nell’organizzazione e nella gestione delle responsabilità d’impresa di Imeva e rappresentano le fondamenta su cui si basa il Codice Etico.
Attraverso questo documento Imeva garantisce una gestione equa ed efficace delle transazioni e delle relazioni umane, creando fiducia anche verso l’esterno.
Valori come coscienza, affidabilità, accountability e disponibilità, sono elementi essenziali nell’organizzazione e nella gestione delle responsabilità d’impresa di Imeva e rappresentano le fondamenta su cui si basa il Codice Etico.
Una guida per dipendenti e stakeholders
Attraverso il Codice Etico, Imeva vuole prevenire comportamenti irresponsabili o illeciti da parte di chi opera in nome e per conto della società, pertanto tale documento è stato introdotto in tutte le politiche e procedure aziendali.
In ambito gestionale, dipendenti e collaboratori sono tenuti a prendere conoscenza e sottoscrivere il Codice Etico Imeva, che diventa quindi una vera e propria guida per supportarli nell’adozione di decisioni etiche attraverso metodi e risorse.
Clicca di seguito per sfogliare in anteprima il documento o scaricarlo.
